Votre carrière chez Clauger, entreprise familiale depuis 50 ans

Vous avez envie de faire partie d’un groupe familial en forte croissance et présent à travers le monde ? Regardez nos offres régulièrement et rejoignez-nous ! Travailler chez Clauger c’est l’assurance de rejoindre un groupe avec des valeurs fortes, pouvoir construire une aventure professionnelle riche, variée et évolutive en France et même à l’international. Postulez!

En tant que Contract Manager Achats France, vous aurez pour mission d'accompagner, conseiller et former les équipes achats dans leurs négociations et leur application de la politique achats de la société (sous-traitance, contrats d’achats, accord cadres…) tout en étant un support juridique. Vous jouerez un rôle clé dans la sécurisation des accords et la prévention des litiges. Vous serez rattaché.e à la Direction Juridique et travaillerez en étroite collaboration avec la Direction des Achats.  

Missions :

· Négociation de Contrats : Accompagner les équipes dans la négociation des contrats cadres, incluant la sous-traitance.

· Gestion des Litiges : Assurer la documentation et le suivi des litiges, en lien avec l'équipe juridique et les équipes achats.

· Formation et Conseil Juridique : Former les équipes sur les aspects juridiques et contractuels pour renforcer la cohérence et la conformité sur certaines thématiques juridiques en lien avec votre périmètre.

· Développement des Outils : Créer et mettre à jour des modèles de contrats et autres outils juridiques en collaboration avec les équipes achats et juridiques.

· Conseil en Précontentieux : Apporter un soutien dans la gestion des contentieux fournisseurs et des réclamations.

Profil :

· Expérience : 3 à 5 ans d'expérience dans la gestion contractuelle ou juridique, idéalement en lien avec la sous-traitance. Vous disposez d’une première expérience réussie.

· Formation : Bac+5 en droit avec une spécialisation en droit des contrats et une appétence pour les achats. Idéalement vous avez une expérience en droit de la construction.

· Langue : Anglais courant indispensable.

· Compétences :

o   Excellente capacité de négociation et de gestion des conflits.

o   Bonnes capacités de communication et pédagogie.

o   Aisance avec les outils bureautiques et de gestion des contrats.

· Déplacements : Mobilité sur tout le territoire français à prévoir de façon occasionnelle.

 

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    Combien d'années d'expérience avez-vous à ce poste ou similaire ?*

    Quel est le diplôme le plus haut que vous ayez obtenu ?*

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